Den som vill gå gymnasiets yrkesprogram ska ha godkänt i engelska, matematik och svenska, samt ytterligare fem ämnen, anser regeringen.
28 september 2009, Jens Hoffmann
Så står det skrivet i Svd idag. Jag har kontinuerligt under 15 års tid anställt fullt utbildade hantverkare men även lärlingar, tagit in praktikanter och samtidigt haft en pågående dialog med lärare på gymnasieskolorna. Dels som företagsrepresentant i RYK:en, dvs den regionala yrkeskommittén men kanske främst som arbetsgivare.
Jag är övertygad om att vissa minimikrav måste ställas. Det är idag absolut nödvändigt att elever som tar studenten i något hantverksyrke kan räkna ut volymer, areor och kan mängda saker och ting. Hur ska de annars kunna beställa rätt kvantitet? Vi är 13 nationaliteter på Dipart och därför är språkkunskaper viktigt för oss. Internt givetvis men kanske främst för att vi stöter på hantverkare från andra företag dagligen och de är ofta från andra länder. Och vid många jobb sker instruktionen på jobbets utförande skriftligen. Hur ska man kunna ta till sig en instruktion om man inte kan läsa? Alltså jag ställer krav när jag anställer och ett av dessa krav är att ha godkänt i basämnena. Jag tror det är viktigt att krav ställs, i längden för att statusen på de yrken vi representerar ska vidmakthållas och förhoppningsvis även kunna höjas.
Min erfarenhet är att de elever som inte klarar byggprogrammet misslyckas på grund av skolk, bristande intresse eller lever i en social miljö som inte tillåter dem att plugga. Mycket sällan är det intresserade elever som misslyckas på grund av att de intellektuellt inte klarar kraven för godkänt. Visar man ett normalt intresse för skolan så räcker det till g i betyg.
Själv fick jag gå om gymnasiet och tack vare att mina lärare gav mig chansen att gå om kom jag vidare och tog till slut studenten! Vad vill jag ha sagt med det? Jo att kunna få ytterligare en chans, kanske börja utbildningen till snickare vid 19 års ålder istället för 16 tror jag är bra. Det är mycket begärt att en 16 åring ska veta vilket jobb han vill ha för resten av sitt liv.
När jag var 25 jobbade jag på reklambyrå som säljare. När jag var 26 var jag VD på Dipart och monterade balkongräcken i Kopparberg. Snabba bud! Men det är det när man är ung och ännu inte hittat sin grej.
Systemet måste ha flexibilitet och acceptera att vi mognar olika snabbt och hittar vår grej och inspiration vid olika perioder av livet.